愛知でベトナム人実習生を受け入れるなら

外国人技能実習制度を知っている人も多いです。

この制度を利用するメリットは、職場環境の活性化などにつながります。

また2年目以降の実習生は、企業活動のシフト体制に100％準じることが可能です。

職種や勤務時間によっては人手不足で悩んでいる中小企業も多いです。

労働基準法に準じていれば、残業や深夜勤務なども問題はありません。

人事管理は企業において重要なものですが、コストと労力のいる業務でもあります。

職場に長く勤務してくれない時給制の職種であっても、面接や募集の業務が大幅に減らすことができます。

中部商工業協同組合は、専任担当制で24時間365日安心のサポートがあります。

この組合は、受け入れ企業専属のスタッフが担当することになっています。

各企業の事情もよく理解して対応してもらえるので、トラブルなどにも適切に対応してもらえます。

2人体制での担当は、一人は母国語は話せるスタッフになっています。

言葉が上手く話せない実習生にも、言葉の壁による問題がないように対応してもらえます。

派遣をしたら終わりではなく、定期的に巡回訪問も行ってサポートができる体制があります。

月に1度は企業に訪問をして、問題などを確認して実習生に指導を行うようになっています。

問題が起こった場合でも迅速に対応できるように、担当スタッフ24時間携帯電話で対応するようになっています。

安心できるサポート体制が整っているのも特徴の一つです。